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    IT Projektmanager (m/w/d) SAP Service Owner für HR

    Logo Otto Krahn Holding

    Digitalisierung & Automation im Fokus!

    Im Bereich IT und Digitalisierung schaffen wir für die gesamte Otto Krahn Gruppe die technischen Grundlagen für die reibungslose Abwicklung der Geschäftsprozesse. Wir unterstützen unsere Fachabteilungen bei der Digitalisierung & Automation sowie der Weiterentwicklung ihrer Prozesse und geben Anstoß für den Einsatz innovativer Technologien. Mit rund 60 Teammitgliedern betreuen wir 1.800 User und 4.500 Devices an 39 Standorten weltweit

    20.07.2025

    Vollzeit

    Berufserfahrene

    Unbefristet

    IT und Softwareentwicklung

    Otto Krahn Holding GmbH

    Hamburg

    Ihre Aufgaben

    Hauptaufgaben

    • Als fachlicher SAP Manager und -berater für das IT Team im Servicebereich HR verantwortest Du die SAP Software-Pakete inkl. ihres gesamten Lifecycles (Auswahl, Updates, Ausphasen).
    • In enger Zusammenarbeit mit der HR Prozessorganisation entwickelst Du als Service Owner die SAP Applikationen strategisch weiter, berätst proaktiv zu Neuerungen und zeigst ungenutzte Potenziale auf.
    • Du förderst den Einsatz agiler Arbeitsmethoden und sorgst für deren erfolgreiche Umsetzung in der Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
    • Gemeinsam mit der Prozessorganisation legst Du regelmäßig die Prioritäten der aktuellen Anforderungen fest.
    • Du definierst die Service Level für die beteiligten SAP Applikationen und sicherst deren Einhaltung sowie die Qualität der Leistungen.

    Weitere Aufgaben

    • Dabei gewährleistest Du eine erstklassige Prozess- & Applikationsberatung und agierst als „Service Owner“ für HR als Sparringpartner für die IT Business Partner bei Portfolioprojekten und Eskalationen.
    • Die Projektplanung im Portfolio Management gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
    • Externe Lieferanten betreust Du sorgfältig, bist an deren Auswahl beteiligt und übernimmst die Grobplanung der Leistungen, um wertvollen Input für Verhandlungen mit dem IT Procurement zu liefern.

    Ihr Profil

    Erfahrungen und Know-how

    • Mehrjährige relevante Berufserfahrung im SAP- und HR Bereich, idealerweise im Beratungsumfeld.
    • Sicherer Umgang mit SAP SuccessFactors.
    • Erste Führungserfahrung von Vorteil.
    • Beratungskenntnisse im zuständigen Prozess- und Applikationsbereich.
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

    Persönlichkeit

    • Die Motivation, fachliche Führungsverantwortung zu übernehmen
    • Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie eine selbständige, strukturierte, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise
    • Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit sowie eine sichere und situationsgerechte Kommunikation.
    MaxWünsche_IT Services & Support

    "Digitalisierung in den Genen! Wir treiben die Prozessoptimierungen der Otto Krahn Gruppe mit innovativen Lösungen voran und legen dabei Wert auf eine partnerschaftliche und kollaborative Arbeitsweise."

    Max Wünsche, IT Services & Support

    Unsere Benefits

    Persönliche Weiterbildung

    Wir stehen für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher bieten wir auch individuelle Weiterbildung, die perfekt auf die persönlichen Lernbedarfe abgestimmt ist.

    Flexible Arbeitszeiten

    Dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelungen (je nach Tätigkeit), lassen sich Berufs- und Privatleben optimal vereinen.

    Gesundheitsförderung

    Für Fitness und Wohlbefinden sorgen vielfältige Gesundheits- und Sportangebote, zum Beispiel Sportkurse vor Ort und digital, Vorträge, Workshops, internationale Sportchallenges u. v. m.

    Fremdsprachenprogramm

    Für alle gibt es nach der Probezeit die Möglichkeit, Fremdsprachen ganz bequem und individuell per E-Learning zu lernen.

    Jobticket und Jobrad

    Wir bezuschussen das Ticket für öffentliche Verkehrsmittel und haben ein Fahrrad-Leasing-Programm. Das sorgt für Mobilität und ist gut für die Umwelt.

    Motivierendes Umfeld

    Unser angenehmes Betriebsklima zeichnet sich durch freundlichen Umgang, kollegiale Atmosphäre und eine gute Zusammenarbeit in den Teams aus.

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    Unsere Specialists Talent Acquisition

    Grace Aguilar, Tanja Jeromin, Markus Lange, Stephan Lowatz und Tornino Deniz

    talentacquisition@ottokrahn.group

    Die Otto Krahn Gruppe

    Die Otto Krahn Gruppe ist mit ihren Unternehmen in den Bereichen Kunststoffe, Spezialchemikalien und Keramik weltweit an 46 Standorten tätig und erzielt mit 1.700 Mitarbeitenden einen jährlichen Umsatz von 1,3 Mrd. Euro. Zu der in Familienbesitz befindlichen Gruppe mit Hauptsitz in Hamburg gehören der Kunststoff-Distributeur ALBIS, die KRAHN Chemie Gruppe, der Kunststoff-Compoundeur MOCOM, der Spezialkeramikhersteller und Distributeur KRAHN Ceramics und die Otto Krahn New Business.

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    IT und Digitalisierung

    Im Bereich IT und Softwareentwicklung erbringen wir als übergeordnetes IT-Team vielfältige IT- und Digitalisierungsservices für die Menschen und Unternehmen der Otto Krahn Gruppe: von der Betreuung der IT-Infrastruktur über die Entwicklung von SAP-, Microsoft- und produktionsnahen System-Anwendungen bis hin zum IT-Support. Dabei setzen wir unter anderem auf moderne Kollaborationstools, wie Microsoft Teams und Sharepoint, sowie agile Methoden, wie Kanban und Scrum. Unser modernes Desksharing-Konzept fördert den Kontakt und kollaborativen Zusammenhalt untereinander, so dass man Erfahrungen und Ideen auch teamübergreifend austauschen kann.
    Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik, IT

    Willkommen bei der Otto Krahn Holding GmbH

    Gemeinsam sorgen wir für nachhaltiges Wachstum. Freu Dich auf ein starkes Team, spannende Aufgaben und viele Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln.

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    Innerhalb der Otto Krahn Gruppe sind wir der festen Überzeugung, dass wir durch wahre Zusammenarbeit über einzelne Teams, Funktionen und Regionen hinaus Lösungen schaffen, die einen nachhaltigen Mehrwert für unsere Kunden, Mitarbeiter und die Umwelt liefern.
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